工人职业道德是指工人在职业活动中应遵守的行为规范和道德准则，它对于维护社会秩序、促进企业和谐发展以及提升行业整体形象具有重要作用,工人职业道德的特点主要体现在以下几个方面：

1. 社会性：工人职业道德是社会道德体系的一个重要组成部分，它反映了特定社会经济条件下工人阶级的道德观念和行为习惯，这种社会性使得工人职业道德与社会发展紧密相连,随着社会的进步而不断演变和完善。

2. 阶级性：作为工人阶级的一部分，工人职业道德体现了工人阶级的利益和要求，它强调公平正义、团结协作、勤奋劳动等价值观，旨在维护工人的合法权益,促进劳资双方的和谐关系。

3. 实践性：工人职业道德不仅仅是理论上的要求，更是在实际工作中的具体体现，它要求工人在日常工作中遵守操作规程、安全生产、诚实守信等原则,通过实际行动展现职业道德的真谛。

4. 传承性：工人职业道德具有一定的历史继承性，许多优秀的职业道德传统被一代代工人所继承和发展，对工作的敬业精神、对同事的友好互助等都是长期形成的宝贵财富。

   

5. 规范性：工人职业道德通常以规章制度的形式存在，为企业提供了明确的工作指导和评价标准，这些规范有助于引导工人形成正确的职业行为,防止不良风气的产生。

6. 激励性：良好的工人职业道德能够激发工人的工作热情和创造力，增强团队凝聚力，当工人感受到自己的行为受到尊重和认可时,他们更有动力去追求更高的工作成就。

7. 教育性：工人职业道德的教育功能不容忽视，通过培训、讲座等形式，可以向工人传授职业道德知识，帮助他们树立正确的职业观,提高个人素质和社会责任感。

工人职业道德是工人阶级在长期实践中形成的一套行为准则，它具有鲜明的社会性、阶级性、实践性、传承性、规范性、激励性和教育性等特点，这些特点共同构成了工人职业道德的核心价值,对于推动社会进步和企业发展具有重要意义。