油品取样员考核细则

考核目的 为了确保油品取样员能够准确、高效地完成工作任务，保证油品质量检测的准确性和可靠性,特制定本考核细则。

考核对象 本考核细则适用于所有从事油品取样工作的人员。

1. 专业知识：包括油品取样的基本知识、操作规程、安全要求等。
2. 实际操作能力：包括取样工具的使用、取样方法的正确性、样品的保存等。
3. 工作态度：包括责任心、团队合作精神、遵守纪律等方面。
4. 工作效率：包括完成任务的时间、准确性等方面的要求。

考核方式

1. 理论考试：采用闭卷形式,主要测试油品取样员的专业知识掌握情况。
2. 实际操作考核：通过现场操作,评估油品取样员的操作技能和实际操作能力。
3. 工作态度评价：由上级领导和同事对油品取样员的工作态度进行评价。
4. 工作效率评估：根据完成任务的时间、准确性等方面进行评估。

考核标准

1. 理论知识：满分为100分,合格分数线为60分。
2. 实际操作能力：满分为100分,合格分数线为60分。
3. 工作态度：满分为100分,合格分数线为60分。
4. 工作效率：满分为100分,合格分数线为60分。

奖惩措施

1. 对于考核成绩优秀的油品取样员，将给予表彰和奖励，如晋升、奖金等。
2. 对于考核成绩不合格的油品取样员,将进行再培训或调整工作岗位。
3. 对于连续两次考核不合格的油品取样员,将予以辞退处理。

附则

1. 本考核细则自发布之日起实施。
2. 如有需要修改或补充的地方,将另行通知并公布新的规定。