在会计师事务所的招聘过程中，面试官可能会问到各种问题，其中不乏一些看似与工作直接关联不大的问题。“家里面人干嘛的”就是一个典型的问题，这个问题可能让应聘者感到困惑，甚至有些紧张，因为它看起来似乎与会计工作没有直接的联系,为什么会计师事务所会问这样的问题呢？

我们需要理解会计师事务所的工作性质，会计师事务所通常涉及大量的客户信息处理和保密工作，他们对员工的个人背景和家庭情况有一定的了解是必要的，通过询问家庭成员的职业，可以间接了解应聘者的家庭背景、社会关系以及可能的利益冲突情况。

家庭成员的职业也可能反映出应聘者的某些特质或价值观，如果应聘者的家庭成员中有从事金融、法律等相关行业的专业人士，这可能意味着应聘者在这些领域有一定的知识和兴趣,这对于会计工作来说是一个加分项。

了解家庭成员的职业还有助于面试官评估应聘者的职业道德和诚信度，在某些情况下，家庭成员的职业可能会对应聘者的决策产生影响，特别是在涉及到利益冲突的情况下，通过询问家庭成员的职业，面试官可以更好地判断应聘者是否能够坚守职业道德,公正地处理工作中的各种问题。

这个问题也可能是面试官用来打破面试初期可能存在的尴尬或紧张气氛的一种方式，通过谈论一些相对轻松的话题，如家庭成员的职业，可以让面试氛围变得更加友好和轻松,有助于应聘者更好地展示自己的能力和性格。

会计师事务所在招聘过程中询问家庭成员的职业，是出于对员工背景的了解、评估应聘者的特质和价值观、考察职业道德和诚信度以及缓解面试紧张气氛等多方面的考虑，应聘者在回答这类问题时，应该如实提供信息，并可以适当地分享一些关于家庭成员职业的正面信息,以展现自己的优势。